Қазақстандағы спорттық менеджменттегі ұйымдастырушылық мәдениетті қалыптастырудағы әлемдік модельдер тәжірибесі
DOI:
https://doi.org/10.48114/2306-5540_2024_1_60Түйін сөздер:
спорттық менеджмент, ұйымдастырушылық мәдениет, мекеме, көшбасшы, модель, құрылым.Аннотация
Мақалада ұйымдастырушылық мәдениетін құрудың, сақтаудың және өзгертудің негізгі анықтаушы факторлары, ұйымның жеке басын құрайтын көптеген элементтері және элементтерді қызметкерлерге әртүрлі жолдармен беру. Ұйымның негізгі құндылықтарына, нормаларына, сенімдері және болжамдарына, қызметкерлер мен көшбасшыларға, материалдық мәдениеттің элементтеріне сәйкес жалпы мәдениеттің әртүрлі салыстырмалы модельдері берілген. Ұйымдастырушылық тәжірибеде қарастырылатын негізгі элементтері, ұйымдастырушылық мәдениетті қалыптастыратын және мәдениет туралы білуге мүмкіндік беретін тәжірибелер көрсетілген. Спорттық менеджменттегі ұйымдастырушылық мәдениет саласында отандық және шетелдік әдебиеттерді талдау кезінде әртүрлі топтары көбінесе спорттық ұйымдарды басқаруға және көшбасшылық стиліне, стратегиялық бағытқа және кәсіп мақсаттарына, әсер ететін белгілі бір ұқсастық факторлар анықталады. Барлық мемлекеттік және жеке мекемелер сияқты, спорттық ұйымдардың үлесі мен қайтарымы жеке адамға байланыстылығы және тұлғааралық қатынастар алдыңғы қатарда тұрған спорттық ұйымдарда ұйымдастырушылық мәдениеті түсініктері беріледі.